Weiterentwicklung statt Anpassung!
Dauer: 1 Tag
Märkte
verändern sich heute rascher denn je,
Produkt-lebenszyklen werden immer kürzer.
Um diesem ständigen Wandel im Verkauf
gewachsen zu sein, bedarf es neuer innovativer
Strategien und persönlicher Eigenschaften,
wie beispielsweise Mut, geistige Flexibilität,
Kreativität, Kontaktfreudigkeit, Begeisterungs-
und Teamfähigkeit. Diese Eigenschaften
können selbstverständlich ganz einfach
gefördert werden.
Konkurrenz zwischen Kollegen gehört zum
Alltag jeder Verkaufsorganisation. Sie ist
die Kehrseite des Verkäuferwettbewerbs.
Neid und Missgunst gegenüber dem erfolgreichen
Verkäuferkollegen können den Anfang
vom Teamende machen. Delphinstrategien wandeln
Konkurrenzdenken in konstruktive Energie und
persönlichen Erfolg um.
Mit Hilfe des "Delphin-Trainings"
können wir lernen, die Spielregeln der
Delphine zu übernehmen und kommen dabei
auf sofort umsetzbare Strategien, um erfolgreicher
zu agieren. Delphin Denken öffnet neue
Horizonte, löst erstarrte Denkstrukturen
und erschließt bisher nicht genutzte
Potentiale des Gehirns. Delphin Denken ist
ein Weg, sich selbst und seine Möglichkeiten
neu und umfassend wahrzunehmen.
Für Dirk Griesdorn ist es ein Muss, dass
alle Beteiligten - Verkäufer, Verkaufsmanager
und Trainer - "Delphin-Strategien"
täglich leben.
Sie lernen in diesem Seminar
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Entwicklung kreativer Konflikt- und Problemlösungsstrategien |
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Eigene Selbstvertrauen und das des Kollegen/Partners zu stärken |
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Motivation aus Erfolgen schöpfen |
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Eigene Stärken optimal nutzen lernen (Selbstvertrauen) |
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Mentale Grenzen erfahren und erweitern |
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Mitarbeiterführung in Belastungssituationen |
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Pacing und Leading: Die hohe Kunst der Menschenführung |
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Die Bedeutung der Rollen im Team erleben und transparent machen |
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Kritikfähigkeit üben |